<nobr id="j75hr"><big id="j75hr"><form id="j75hr"></form></big></nobr>
    <span id="j75hr"><video id="j75hr"></video></span>

        <nobr id="j75hr"><video id="j75hr"></video></nobr>

            <nobr id="j75hr"><video id="j75hr"></video></nobr><span id="j75hr"></span>

              <span id="j75hr"><ol id="j75hr"></ol></span>

                社科賽斯的價(jià)值所在:

                社科賽斯的價(jià)格是所有機構中相對較高的,價(jià)格高的原因在于價(jià)值,價(jià)格不僅僅包含傳授知識,主要包含 5 個(gè)方面:

                1. 給學(xué)員做職業(yè)規劃和考研規劃,選擇一個(gè)學(xué)員成功概率較高的考研方向和職業(yè)路徑;

                2. 在海量的院校信息、備考信息中為學(xué)員進(jìn)行精準篩選,選擇適合的,節省大量時(shí)間,屏蔽掉大量虛假信息;

                3. 在整個(gè)備考過(guò)程中無(wú)論是課程顧問(wèn)、還是筆試班主任、還是面試服務(wù)老師、還是申請材料導師、還是面試考官、還是筆試助教,都會(huì )全程陪伴學(xué)員,有問(wèn)題隨時(shí)解答;

                4. 在長(cháng)達一到兩年的備考過(guò)程中,學(xué)員一個(gè)人是無(wú)論如何不能堅持下來(lái)的,在社科賽斯的班級里,給學(xué)員提供了學(xué)習的情景、提供了備考伙伴、提供了競爭對手,每一位學(xué)員會(huì )努力學(xué)習、不甘失敗,同時(shí),社科賽斯所有工作人員給學(xué)員的鼓勵是堅持到底的重要精神食糧;

                5. 最后一項也是非常重要的一項,那就是優(yōu)質(zhì)的老師、負責任的助教、符合考情的課程設計以及課程節奏把控。

                人物簡(jiǎn)介

                李發(fā)進(jìn),男,漢族,南開(kāi)大學(xué)2004級MBA,中歐國際工商學(xué)院EMBA,現為北京社科賽斯教育科技有限公司CEO,MBA資訊網(wǎng)總裁。2020年獲央視網(wǎng)2020年度教育行業(yè)匠心人物獎項;獲騰訊教育年度盛典2020年度教育行業(yè)領(lǐng)軍人物;獲“教育的力量2020”中國教育盛典2020年度影響力教育人物。自2003年起涉足MBA教育領(lǐng)域,歷任京津兩地多所院校MBA項目面試考官。

                人物履歷

                1992.09—1996.07 ,天津科技大學(xué)本科;

                2004.09—2006.07 ,南開(kāi)大學(xué)商學(xué)院研究生;

                2018.09—至今,中歐國際工商學(xué)院高級工商管理碩士;

                1996.07-2004.06,普利司通(天津)有限公司 生產(chǎn)制造管理、品質(zhì)保證管理;

                2006.07-2012.07,友發(fā)集團 生產(chǎn)運營(yíng)管理、人力資源管理、綜合管理;

                2012.08—至今,北京社科賽斯教育科技有限公司黨支部書(shū)記兼董事總經(jīng)理;

                MBA資訊網(wǎng)總裁。

                人物榮譽(yù)

                央視網(wǎng)2020年度教育行業(yè)匠心人物獎項;

                騰訊教育年度盛典2020年度教育行業(yè)領(lǐng)軍人物;

                “教育的力量2020”中國教育盛典2020年度影響力教育人物。

                99视频在线精品免费_亚洲乱码一区二三四区ava_mm1313亚洲国产精品无码_色偷偷91综合久久噜噜噜

                  <nobr id="j75hr"><big id="j75hr"><form id="j75hr"></form></big></nobr>
                  <span id="j75hr"><video id="j75hr"></video></span>

                      <nobr id="j75hr"><video id="j75hr"></video></nobr>

                          <nobr id="j75hr"><video id="j75hr"></video></nobr><span id="j75hr"></span>

                            <span id="j75hr"><ol id="j75hr"></ol></span>